眉山东坡打造人才服务新高地联谊中心助力招商引资与创新发展-东坡区产业园区

眉山东坡打造人才服务新高地联谊中心助力招商引资与创新发展

人才政策

所属地区：四川-眉山-东坡区发布日期：2025年07月28日

近日，眉山市东坡区在深化人才服务体系建设上迈出重要一步，新落成的“东坡人才联谊中心”正式投入运营。该中心作为当地招商引资和招才引智的重要载体，将整合生活服务、学术交流、创业支持等资源，为各类人才提供全方位保障，进一步优化区域营商环境，推动产才融合与高质量发展。
一、构建“三位一体”人才服务生态
东坡区近年来持续完善“事业留人、待遇留人、情感留人”机制，通过建设人才公寓、发放专项补贴等举措吸引高层次人才。2024年启用的联谊中心是这一体系的延伸，设有共享办公区、路演大厅、休闲交流区等功能空间，可满足人才在职业发展、社交需求、生活服务等方面的多元化需求。
二、打造校地合作与创新成果转化平台
该中心将定期举办产学研对接活动，联合四川大学、电子科技大学等高校开展技术攻关和项目孵化。2023年东坡区已与7所院校签订战略协议，推动12项科研成果落地，联谊中心的成立将进一步加速创新要素集聚，为区域电子信息、生物医药等主导产业注入新动能。
三、优化全链条人才支持政策
眉山市近年出台“东坡英才计划”，涵盖安家补助、创业贷款、税收优惠等30余项措施。新中心将设立政策咨询窗口，配备专职服务团队，帮助人才快速匹配政策资源。2024年上半年，当地已为引进人才发放各类补贴超千万元，新增创新创业团队23个。
四、搭建开放共享的交流网络
通过常态化开展行业沙龙、文化体验等活动，联谊中心致力于打破人才间的信息壁垒。2024年计划举办“东坡智汇”系列论坛，邀请产业领军人物与青年人才对话，促进跨领域协作。数据显示，东坡区近三年人才净流入量年均增长17%，人才对经济增长贡献率提升至39%。
这一创新平台的建立，标志着眉山市东坡区从单一政策扶持向系统性服务生态转型，为成渝地区双城经济圈建设提供重要人才支撑。未来，当地还将围绕产业链布局人才链，持续提升区域核心竞争力。

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