【眉山招商】眉山天府新区推出七条激励措施助力建筑产业升级
建筑业
产业升级
所属地区:四川-眉山
发布日期:2025年07月23日
为加快推进建筑业转型升级,眉山天府新区通过出台专项政策强化招商引资力度,围绕企业落户、资质升级、装配式建筑推广等关键环节推出七条激励措施,旨在构建更具竞争力的产业生态。该政策通过税收补贴、落户奖励等组合拳,吸引优质企业集聚,推动区域建筑业高质量发展。
一、多维度扶持企业落户发展
针对外地建筑企业及勘察、设计、监理等中介服务机构,政策明确以注册地迁入或资质分立方式在新区注册的,可享受梯度税收补贴:前三年按地方新增实得财力的50%补贴,后两年按20%补贴。同时,新办三级总承包资质企业给予10万元奖励,专业承包三(二)级企业奖励3万元,企业需承诺5年内不迁出注册地。
二、强化装配式建筑应用推广
政策将装配率作为硬性指标,要求政府投资公共项目装配率不低于40%,社会投资项目通过土地出让条件落实装配率要求。对采用新区注册装配式建筑企业进行工程发包的建设单位,按建安环节地方新增财力的20%给予奖励,且不与资质奖励重复计算。
三、培育本土企业竞争力
通过设立专项扶持资金,鼓励本地建筑企业资质升级、技术创新和产值提升。对首次获得施工总承包特级、一级资质的企业分别给予梯度奖励,并支持企业参与国家级、省级工程评优,获奖项目可叠加享受财政补贴。
四、优化产业协同发展机制
政策推动建立建筑业产业链联盟,引导总承包企业与专业分包企业加强协作。对牵头组建联合体中标重大项目的企业,按项目规模给予协调服务费补助,促进设计、施工、建材等环节高效衔接。
五、完善金融支持体系
联合金融机构开发“建筑贷”等专项产品,对诚信评级优良的企业提高授信额度。建立应收账款质押融资绿色通道,缩短工程款结算周期,降低企业资金周转压力。
六、构建人才引育平台
支持企业与高校共建产业学院,开展装配式建筑、BIM技术等定向培训。对引进高级技术人才的企业发放岗位补贴,并优先保障人才公寓、子女入学等配套服务。
七、建立动态评估机制
政策实施后,眉山天府新区将按季度核查企业履约情况,对未达承诺指标或违规迁出的企业追回奖励资金。同步建立企业信用档案,将政策享受与诚信记录挂钩,确保财政资金使用效益。
该政策实施后,已吸引多家企业完成注册迁移或申领资质,区域建筑产业集聚效应逐步显现。眉山天府新区表示,后续将配套出台实施细则,通过常态化政企沟通机制持续优化营商环境。